Kündigung eines Arbeitsverhältnisses




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Eine ganze Serie von Artikeln, die sich mit der Beendigung des Arbeitsverhältnisses befasst

Streitigkeiten über die Wirksamkeite einer Kündigung oder den richtigen Zeitpunkt zum dem ein Arbeitsverhältnis beendet wurde, gehören zu den häufigsten Rechtsstreitigkeiten bei den Arbeitsgerichten. Eine ganze Artikelserie von Alexander Benra bei suite101 befasst sich mit verschiedenen Problemen in diesem Bereich. Die Artikelserie richtet sich an die normalen Menschen und nicht an Juristen. Das bedeutet einerseits, dass sie verständlich geschrieben sind, auf der anderen Seite aber auch, dass es häufig Ausnahmen und Sonderfälle gibt, die der Einfachheit halber nicht aufgelistet wurden.




Kündigungserklärung



Wie formuliere ich eine Kündigung?

http://individualarbeitsrecht.suite101.de/article.cfm/wie-formuliere-ich...

Es kann manchmal für den Arbeitgeber sinnvoll sein eine erneute Kündigung auszusprechen.
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/mein_anwalt_kuendigt_no...


Der Arbeitgeber muss nicht selbst kündigen. Er kann dazu auch einen Stellvertreter nehmen.
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/kuendigung_durch_einen_...


Die Kündigung muss dem Arbeitnehmer auch zugehen - dabei kann es Probleme geben.
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/zugang_einer_kuendigung


Kann eine Kündigung auch wieder zurückgenommen werden?
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/zurueckgenommene_kuendi...

Kündigungsfristen



Die Kündigungsfristen im Arbeitsverhältnis
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/kuendigungsfristen_im_a...

Wie werden Kündigungsfristen berechnet
http://recht-bildung-beruf.suite101.de/article.cfm/berechnung_von_kuendi...

Die Beschäftigungszeit vor dem 25. Lebensjahr zählt, entgegen der gesetzlichen Regelung, doch mit.
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/eugh_kippt_die_deutsche...


Eingreifen des Kündigungsschutzgesetzes

Nur wenn das Kündigungsschutzgesetz (KSchG) eingreift, genießt man in Deutschland den sozialen Kündigungsschutz.


Eingreifen des Kündigungsschutzgesetzes. Was sind die Voraussetzungen?
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/betriebsgroesse_fuer_ku...


Was muss man dazu dem Gericht mitteilen?
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/darlegungslast_eingreif...


Verhaltensbedingte Kündigungsgründe
Manchmal kann auch schon der Verdacht allein ausreichend sein.
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/die_verdachtskuendigung


Was tun, wenn der Arbeitnehmer einfach nicht mehr kommt?
http://recht-bildung-beruf.suite101.de/article.cfm/arbeitnehmer_kommt_ni...

Betriebsbedingte Kündigungsgründe


Betriebsbedingte Kündigung trotz Weiterbeschäftigungsmöglichkeit
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/weiterbeschaeftigungsmo...
Die soziale Auswahl bei der betriebsbedingten Kündigung
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/sozialauswahl_bei_der_k...


Die personenbedingte (meist krankheitsbedingte) Kündigung
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/die_krankheitsbedingte_...


Anhörung des Betriebsrates
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/anhoerung_des_betriebsr...

Gesetzestexte Arbeitsrecht

Arbeitsgesetze

Arbeitsgesetze

von: Deutscher Taschenbuch Verlag, Reinhard Richardi
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Eigenkündigung des Arbeitnehmers

Nicht nur Arbeitgeber, auch Arbeitnehmer kündigen Arbeitsverhältnisse

Eigene Kündigung des Arbeitsverhältnisses durch den Arbeitnehmer
http://individualarbeitsrecht.suite101.de/article.cfm/kuendigung_durch_d...

Die fristlose Eigenkündigung durch den Arbeitnehmer
http://arbeitsrecht.suite101.de/article.cfm/die_ausserordentliche_eigenk...

Änderungskündigung

Die einseitige Änderung der Arbeitsbedingungen

Die formellen Voraussetzungen, wie sie oben bereits dargelegt sind, gelten auch für die Änderungskündigung. Daneben gibt es auch noch Besonderheiten.

http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/die_aenderungskuendigung

Arbeitsrecht für Arbeitnehmer

Guter Rat im Arbeitsrecht: Für Arbeitgeber und Arbeitnehmer

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von: Deutscher Taschenbuch Verlag, Hans Gottlob Rühle
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Guter Rat: Arbeitsrecht: Wie (Sie als) Arbeitnehmer Ihre Rechte durchsetzen

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von: Cornelsen Verlag Scriptor, Sabine Hockling
Amazon Preis: EUR 8,95 (vom 1. Juli 2010)



Besprechungen einzelner arbeitsgerichtlicher Entscheidungen

Spielt es eine Rolle, ob ein Arbeitgeber etwas von der Schwangerschaft zur Zeit der Kündigung weiß?
http://kuendigungsschutz.suite101.de/article.cfm/die_gekuendigte_schwangere


Eine Abfindung trotz eigener Kündigung erhalten. Im Regelfall geht das nicht, aber es gibt auch eine Ausnahme.
http://recht-bildung-beruf.suite101.de/article.cfm/selbst-kuendigen-und-...

Der unterschlagenen Pfandbon - das Bundesarbeitsgericht lässt eine Kündigung wegen Unterschlagung an dem erworbenen "Vertrauenskapital" aus der Vergangenheit scheitern.
http://news.suite101.de/article.cfm/pfandbon-fall-vor-dem-bundesarbeitsg...


Kündigung der stehlenden Kassiererin - das waren die Grundsätze bevor das BAG den Fall Emmely bekam
http://recht-bildung-beruf.suite101.de/article.cfm/kuendigung_der_stehle...


Die_Utopische Nützliche Linksammlung! Schön wäre es ergänzend vielleicht noch gewesen, die einzelnen Artikel / Unterpunkte in ein paar Sätzen zusammenzufassen.
1 Jahr 18 Wochen
seniorblogger Eine sehr interessante Auflistung - hilfreich für die Einarbeitung in diese Problematik
1 Jahr 30 Wochen